UWAGA! Ten serwis używa cookies. Brak zmiany ustawień przeglądarki oznacza zgodę na ich używanie.Rozumiem
 

PUBLIKACJE

Komunikat z badań nr BS/167/167/98

Opinie o przyczynach bezrobocia i bezrobotnych

Autor: Włodzimierz Derczyński
|
1998-12-02

STOSUNEK DO BEZROBOCIA

Czy bezrobocie jest, Pana(i) zdaniem, zjawiskiem:

- do którego nie wolno dopuszczać

- normalnym, z którym trzeba się pogodzić

- pożytecznym

- Trudno powiedzieć

/tabela wg terminów badań XI ‘92 IV ‘95 XI ‘98 / oraz /tabela aneksowa/

POSTRZEGANE PRZYCZYNY BEZROBOCIA

Co powoduje, że ludzie są bezrobotnymi? Jakie są tego przyczyny?  

- Likwidacja zakładów pracy - zamykanie, ogłaszanie upadłości

-  Brak pracy - ogólnie (brak miejsc, zakładów, mały rynek pracy itp.)

-  Zwolnienia z pracy - reorganizacje, redukcje, zwolnienia grupowe itp.

- Prywatyzacja prowadząca do likwidacji zakładów lub redukcji miejsc pracy

-  Zmiana ustroju, systemu gospodarczego - ogólnie

-  Zła polityka gospodarcza rządu - ogólnie (także zły system zasiłków dla bezrobotnych i zła reforma Balcerowicza)

-  Zła sytuacja gospodarcza kraju (kryzys, załamanie, spadek produkcji, konieczność dostosowania do gospodarki rynkowej, wymagań Unii Europejskiej itp.)

-  Przyczyny lokalne, regionalne (zamieszkiwanie w miejscowościach, w których nie ma miejsc pracy, brak możliwości dojazdu do miejsc, gdzie jest praca, poziom gospodarczy regionu itp.)

-  Postęp techniczny (mechanizacja, komputeryzacja itp., zmniejszające liczbę miejsc pracy)

-  Napływ tanich towarów z zagranicy, brak zbytu dla produkcji krajowej

-  Zbyt mała pomoc, ingerencja ze strony państwa wobec bezrobocia

  Wymagania i warunki oferowane przez pracodawców  

-  Zbyt niskie zarobki - ogólnie oraz ze wskazaniem na pracodawców prywatnych

-  Złe warunki zatrudniania w prywatnych zakładach pracy (złe traktowanie pracowników, lekceważenie, wykorzystywanie, zwalnianie bez powodu itp. zatrudnianie bez umowy, na krótki czas, dorywczo, ograniczanie zatrudnienia, zatrudnianie po znajomości, zatrudnianie głównie emerytów i rencistów, zła sytuacja finansowa małych zakładów i inne)

-  Wymagania dotyczące wieku (niezatrudnianie osób starszych)

-  Zbyt duże wymagania dotyczące kwalifikacji pracowników

- Niechęć do pracy, lenistwo (niestaranie się, brak chęci, małe zainteresowanie itp.)

-  Brak odpowiednich kwalifikacji, wykształcenia, brak pracy w danym zawodzie, brak możliwości przekwalifikowania się lub dokształcenia, brak zatrudnienia dla absolwentów szkół

-  Brak zawodu, kwalifikacji, wykształcenia - w ogóle

-  Brak zaradności - inicjatywy, aktywności, brak wiary w siebie, bierność, nieudolność, nieumiejętność radzenia sobie w trudnych sytuacjach, niechęć do podnoszenia kwalifikacji

-  Ludzie wolą być bezrobotnymi - żyć z zasiłków albo pracować nielegalnie, "na czarno", w inny sposób zdobywać środki utrzymania (np. z drobnego handlu, z różnych interesów), mają za duże oczekiwania w stosunku do pracy i płacy

-  Zły stosunek do pracy - brak szacunku, dyscypliny, niewywiązywanie się z obowiązków

-  Alkoholizm, pijaństwo

-  Różne inne przyczyny - brak znajomości, dobrych układów, brak pieniędzy, żeby zacząć coś robić samemu (kapitału, kredytów), zły stan zdrowia i inne

/tabela/

Co, zdaniem Pana(i), przede wszystkim decyduje o tym, że ludzie nie mają pracy, są bezrobotnymi? Czy nie mają pracy dlatego, że:  

-  nie ma miejsc pracy

-  nie mają potrzebnych kwalifikacji

-  ukończyli szkoły, po których nie ma pracy

-  nie starają się jej znaleźć, nie dość usilnie szukają pracy

-  nie potrafią jej znaleźć

- wolą korzystać z zasiłków

-  pracują dorywczo albo "na czarno"

-  dobrze sobie radzą finansowo bez stałej pracy

-  mogą liczyć na pomoc rodziny

-  Trudno powiedzieć

/tabela/ oraz /tabela aneksowa/

STEREOTYPY BEZROBOTNYCH

Jak Pan(i) sądzi, kto to są bezrobotni, kim są ci ludzie? Czy są to przede wszystkim:  

-  ludzie, którzy stracili pracę z winy zakładu pracy

-  ludzie, którzy chcą pracować, ale nie mogą znaleźć pracy

-  młodzi ludzie po szkole, którzy szukają pracy

-  ludzie, którzy nie mają odpowiednich kwalifikacji, aby dostać pracę

-  ludzie, którzy nie chcą pracować

-  ludzie, którzy są ofiarami zmian w naszym kraju, skrzywdzeni przez los

-  ludzie, którzy są niezaradni - nie umieją znaleźć pracy

-  ludzie, którzy stracili pracę z własnej winy

- ludzie, którzy nie chcą się zatrudnić na stałe - wolą dorabiać w różny sposób

-  ludzie, którym nie każda praca odpowiada

-  jeszcze inni ludzie

-  Trudno powiedzieć

/tabela/ oraz /tabela aneksowa/

Jak Pan(i) sądzi, z czego utrzymują się ludzie bezrobotni w Polsce?

- Z zasiłku dla bezrobotnych

- Z prac dorywczych

- Pozostają na utrzymaniu członków rodziny

- Z pomocy opieki społecznej, instytucji charytatywnych, Kościoła

- Z drobnego handlu

- Z pieniędzy zdobytych nieuczciwie

- Z wyprzedaży posiadanych przedmiotów

- Z oszczędności

- Z prac stałych

- Trudno powiedzieć

/tabela wg terminów badań XI ‘92 XI ‘98 /

Jak Pan(i) sądzi, czy dużo bezrobotnych pracuje "na czarno", nieoficjalnie?

- Wszyscy lub prawie wszyscy

- Większość

- Około połowy

- Tylko nieliczni

- Prawie nikt

- Trudno powiedzieć

/tabela wg terminów badań XI ‘92 XI ‘98 / oraz /tabela aneksowa/

Niektórzy bezrobotni pobierają zasiłek i jednocześnie zarabiają. Czy, Pana(i) zdaniem:

- należy to pochwalić, gdyż jest to przejaw zaradności życiowej

- nie ma w tym nic nagannego, gdyż trudno wyżyć z zasiłku

- należy to potępić, gdyż oszukują państwo

- Trudno powiedzieć

/tabela wg terminów badań XI ‘92 XI ‘98 / oraz /tabela aneksowa/

Aneks - tabele zróżnicowań społeczno-demograficznych

Liczba stron:
25
Badanie:
9845 Aktualne problemy i wydarzenia (102)
Kategorie tematyczne:
Bezrobocie
Słowa kluczowe:
bezrobocie, bezrobotni, stereotyp, zasiłki, praca na czarno, źródła utrzymania
Tabele zróżnicowań socjodemograficznych:
 
Tak
 
 
Przejdź do pkjpaPKJPA        Projekty EFSEFS        Przejdź do portalu Badania WyborczeBadania wyborcze
Przewiń do góry