UWAGA! Ten serwis używa cookies. Brak zmiany ustawień przeglądarki oznacza zgodę na ich używanie.Rozumiem
 

PUBLIKACJE

Komunikat z badań nr BDF/44/4/87

Postrzeganie problematyki drugiego etapu reformy przez robotników i kadrę kierowniczą przedsiębiorstw przemysłowych

Autor: brak informacji
|
1987-02-17

1. CZY BĘDZIE DRUGI ETAP REFORMY?

Które z podanych w ankiecie szczegółowych rozwiązań uznają za charakterystyczne dla drugiego etapu reformy:

- Dobre płace w dobrze gospodarujących przedsiębiorstwach, a złe - w źle gospodarujących

- Brak kolejek, ale i drożyzna

- Zniesienie dotacji dla przedsiębiorstw, ale i podwyżki cen

- Lepsza jakość i większy wybór towarów, ale za wyższą niż obecnie cenę przy tej samej realnej płacy

- Wyższe ceny, ale i więcej pieniędzy na cele przedsiębiorstwa

- Równoważenie gospodarki, ale i jej centralizacja

2. CENY I DOTACJE

3. OBSZARY CHRONIONE

Ocena wpływu ewentualnych decyzji rządu na osiągnięcie równowagi rynkowej

_ Zniesienie przywilejów branżowych

- Wprowadzenie obowiązkowej pracy we wszystkie wolne soboty

- Zniesienie dopłat do wczasów i kolonii

- Wprowadzenie zasady odpłatności za opiekę zdrowotną

- Zniesienie płatnych urlopów macierzyńskich

- Opodatkowanie wszystkich pracowników, których płace są wyższe od średniej płacy krajowej

Liczba stron:
5
Badanie:
T196 Opinie o gospodarce
Kategorie tematyczne:
Gospodarka, Reforma gospodarcza
Słowa kluczowe:
reforma gospodarcza, przedsiębiorstwo, płace, ceny, robotnicy, kadra kierownicza
Tabele zróżnicowań socjodemograficznych:
 
Nie
 
 
Przejdź do pkjpaPKJPA        Projekty EFSEFS        Przejdź do portalu Badania WyborczeBadania wyborcze
Przewiń do góry