UWAGA! Ten serwis używa cookies. Brak zmiany ustawień przeglądarki oznacza zgodę na ich używanie.Rozumiem
 
OGŁOSZENIA
Praca dla ankieterów ... więcej >
 

PUBLIKACJE

Komunikat z badań nr 67/2017

Przed obniżeniem wieku emerytalnego: jak zatrzymać Polaków na rynku pracy

Autor: Beata Roguska
|
2017-06-02

STOSUNEK DO OBNIŻENIA WIEKU EMERYTALNEGO

Od 1 października wiek emerytalny w Polsce będzie obniżony. Czy, ogólnie rzecz biorąc, popiera Pan(i), czy też jest Pan(i) przeciwny(a) obniżeniu wieku emerytalnego do 60 lat dla kobiet i do 65 lat dla mężczyzn?

- Zdecydowanie popieram

- Raczej popieram

- Raczej jestem przeciwny(a)

- Zdecydowanie jestem przeciwny(a)

- Trudno powiedzieć

/wykres wg terminów badań VIII 2016, V 2017/ oraz /tabela wg potencjalnych elektoratów partyjnych/ oraz /tabela aneksowa/

JAKICH EMERYTUR SPODZIEWAJĄ SIĘ POLACY?

Jak Pan(i) sądzi, czy w przyszłości, np. za 15 lat, wysokość emerytury w stosunku do zarobków będzie:

- mniejsza niż obecnie

- podobna jak obecnie

- większa niż obecnie

- Trudno powiedzieć

/tabela wg terminów badań VI 1998, VI 2000, X 2008, II 2010, VII 2013, V 2017/ oraz /tabela wg poparcia dla obniżenia wieku emerytalnego/ oraz /tabela aneksowa/

Jak Pani sądzi, na jakiej wysokości świadczenie emerytalne będzie mogła Pani liczyć w wieku 60 lat?

* Deklaracje kobiet niepobierających emerytury ani renty z tytułu niezdolności do pracy

* Deklaracje kobiet w wieku 40+ niepobierających emerytury ani renty z tytułu niezdolności do pracy

- 0 zł

- Poniżej 1000 zł

- 1000 zł

- 1001-1500 zł

- Powyżej 1500 zł

- Trudno powiedzieć

/tabela/

Jak Pan sądzi, na jakiej wysokości świadczenie emerytalne będzie mógł Pan liczyć w wieku 65 lat?

* Deklaracje mężczyzn niepobierających emerytury ani renty z tytułu niezdolności do pracy

* Deklaracje mężczyzn w wieku 40+ niepobierających emerytury ani renty z tytułu niezdolności do pracy

- 0 zł

- Poniżej 1000 zł

- 1000 zł

- 1001-1500 zł

- Powyżej 1500 zł

- Trudno powiedzieć

/tabela/

DECYZJE O PRZEJŚCIU NA EMERYTURĘ I ICH UWARUNKOWANIA

[Deklaracje kobiet niepobierających emerytury ani renty z tytułu niezdolności do pracy]

Tego oczywiście nie można wiedzieć na pewno, ale, jak się Pani wydaje, czy mając wybór między pracą zawodową do 60 roku życia i niższym świadczeniem emerytalnym po jej zakończeniu, a przejściem na emeryturę w późniejszym wieku i wyższym świadczeniem w przyszłości, wybrał(a)by Pani:

- pracę do 60 roku życia i niższe świadczenie emerytalne

- przejście na emeryturę w późniejszym wieku i wyższe świadczenie w przyszłości

- Trudno powiedzieć

/wykres wg terminów badań VIII 2016, V 2017/ oraz /tabela wg deklaracji kobiet 40+ i 50+ niepobierających powyższych świadczeń/

[Deklaracje mężczyzn niepobierających emerytury ani renty z tytułu niezdolności do pracy]

Tego oczywiście nie można wiedzieć na pewno, ale, jak się Panu wydaje, czy mając wybór między pracą zawodową do 65 roku życia i niższym świadczeniem emerytalnym po jej zakończeniu, a przejściem na emeryturę w późniejszym wieku i wyższym świadczeniem w przyszłości, wybrał(a)by Pan:

- pracę do 65 roku życia i niższe świadczenie emerytalne

- przejście na emeryturę w późniejszym wieku i wyższe świadczenie w przyszłości

- Trudno powiedzieć

/wykres wg terminów badań VIII 2016, V 2017/ oraz /tabela wg deklaracji mężczyzn 40+ i 50+ niepobierających powyższych świadczeń/ oraz /tabela aneksowa dla ogółu badanych/

[Deklaracje osób niepobierających emerytury ani renty z tytułu niezdolności do pracy niezainteresowanych wydłużeniem aktywności zawodowej po osiągnięciu wieku emerytalnego - odpowiedzi na pytanie otwarte]

Co Pana(ią) osobiście przekonałoby do rezygnacji z przejścia na emeryturę i kontynuowania pracy zawodowej po osiągnięciu wieku emerytalnego?

- Zdrowie: dobre zdrowie, dobra kondycja fizyczna; dobra opieka zdrowotna, świadczenia medyczne

- Praca: wysokie zarobki, dobre wynagrodzenie, wyższa płaca; dobre warunki pracy, lekka praca, dobre stanowisko, dobra atmosfera w pracy; satysfakcjonująca praca; możliwość pracy

- Wysoka emerytura w przyszłości

- Pieniądze i potrzeby finansowe: większe pieniądze (ogólnie); złą sytuacja finansowa/materialna; kredyt, potrzeby finansowe

- Dodatkowe gratyfikacje z powodu kontynuowania pracy, dodatkowe zyski, duża kwota finansowa, dodatkowe świadczenia (ogólnie)

- Inne; sytuacja rodzinna, brak problemów rodzinnych; chęć bycia aktywnym, nuda

- Chęć łączenia pracy zawodowej z emeryturą

- Ogólnie - chęć dalszej pracy

- Nic - 60/65 lat wystarczy

- Trudno powiedzieć

[Deklaracje kobiet niepobierających emerytury ani renty z tytułu niezdolności do pracy]

Pojawił się pomysł, aby osoby, które po osiągnięciu wieku emerytalnego (60 lat w przypadku kobiet i 65 lat w przypadku mężczyzn) zrezygnują z przejścia na emeryturę i zdecydują się na kontynuowanie pracy zawodowej przez 2 lata, otrzymały od państwa 10 tys. złotych rekompensaty. Jeśli takie rozwiązanie weszłoby w życie, to czy zdecydowałaby się Pani na

przejście na emeryturę w wieku 60 lat, czy też na kontynuowanie pracy?

- Zdecydowanie na kontynuowanie pracy

- Raczej na kontynuowanie pracy

- Raczej na przejście na emeryturę

- Zdecydowanie na przejście na emeryturę

- Trudno powiedzieć

/wykres/

[Deklaracje mężczyzn niepobierających emerytury ani renty z tytułu niezdolności do pracy]

Pojawił się pomysł, aby osoby, które po osiągnięciu wieku emerytalnego (60 lat w przypadku kobiet i 65 lat w przypadku mężczyzn) zrezygnują z przejścia na emeryturę i zdecydują się na kontynuowanie pracy zawodowej przez 2 lata, otrzymały od państwa 10 tys. złotych rekompensaty. Jeśli takie rozwiązanie weszłoby w życie, to czy zdecydowałby się Pan na

przejście na emeryturę w wieku 65 lat, czy też na kontynuowanie pracy?

- Zdecydowanie na kontynuowanie pracy

- Raczej na kontynuowanie pracy

- Raczej na przejście na emeryturę

- Zdecydowanie na przejście na emeryturę

- Trudno powiedzieć

/wykres/

Odsetek zainteresowanych rezygnacją z przejścia na emeryturę i kontynowaniem pracy zawodowej przez 2 lata w zamian na 10 tys. zł rekompensaty

- Osoby niepobierające emerytury ani renty z tytułu niezdolności do pracy

- Osoby w wieku 40+ niepobierające emerytury ani renty z tytułu niezdolności do pracy

- Osoby w wieku 50+ niepobierające emerytury ani renty z tytułu niezdolności do pracy

/wykres wg płci/

[Deklaracje osób niepobierających emerytury ani renty z tytułu niezdolności do pracy]

Gdyby okazało się, że Pana(i) emerytura ma wynieść 1000 zł brutto (tyle wynosi obecnie minimalna emerytura w Polsce), zaś kontynuowanie pracy pozwoliłoby na jej podwyższenie, to czy zdecydował(a)by się Pan(i) na przejście na emeryturę czy też na kontynuowanie pracy?

- Zdecydowanie na kontynuowanie pracy

- Raczej na kontynuowanie pracy

- Raczej na przejście na emeryturę

- Zdecydowanie na przejście na emeryturę

- Trudno powiedzieć

/wykres/

Odsetek zainteresowanych rezygnacją z przejścia na emeryturę i kontynowaniem pracy zawodowej w sytuacji gdyby emerytura miała wynieść 1000 zł, zaś dalsza praca pozwoliłaby na jej podwyższenie

- Osoby niepobierające emerytury ani renty z tytułu niezdolności do pracy

- Osoby w wieku 40+ niepobierające emerytury ani renty z tytułu niezdolności do pracy

- Osoby w wieku 50+ niepobierające emerytury ani renty z tytułu niezdolności do pracy

/wykres wg płci/

Tabele aneksowe

Liczba stron:
15
Badanie:
201709 Aktualne problemy i wydarzenia (324)
Kategorie tematyczne:
Ubezpieczenia, Seniorzy
Słowa kluczowe:
obniżenie wieku emerytalnego, wiek emerytalny, emerytura, praca zarobkowa
Tabele zróżnicowań socjodemograficznych:
 
Tak
 
 
Przejdź do pkjpaPKJPA        Projekty EFSEFS        Przejdź do portalu Badania WyborczeBadania wyborcze
 
 
 

O firmie

Ustawa i statut CBOS

Dyrekcja

Rada CBOS

Zaspół Informacji i Komunikacji

Klienci

Zamówienia publiczne

Polityka prywatności

Deklaracja dostępności

Badania

Metody realizacji badań

Zamów swoje badanie

Usługi pracowni analiz

 
 

Publikacje

Publikacje

CBOS trendy

CBOS podcast

Wydarzenia

Prenumerata

FAQ

Często zadawane pytania

 
 
 
 
Fundacja Centrum Badania Opinii Społecznej
ul. Świętojerska 5/7 00-236 Warszawa
tel. 22 625 76 23 e‑mail: info@cbos.pl
NIP: 5262135442 REGON: 012908368 KRS: 0000070275
Przewiń do góry